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La rupture du contrat de travail

La rupture du contrat de travail



 

 Personnel concerné/Objectifs/ContenuLieux et dates 

 

Personnel concerné

Chefs d'entreprise, gestionnaires et managers des Ressources Humaines

Objectifs de formation

Etre capable de :
• apprécier les situations de rupture
• mettre en oeuvre les procédures adaptées
• prévenir les contentieux

Contenu

Distinguer les différents motifs de rupture
Mettre en oeuvre la procédure de licenciement
Résoudre les problèmes relatifs au déroulement des procédures de licenciement
Maîtriser les obligations consécutives au licenciement et les recours possibles devant les juridictions.

Lieux et dates 2009

 Lyon

 

 Paris

 

 Oyonnax

 

 

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